MODEL KINERJA KARYAWAN BERBASIS PARTISIPASI KERJA, STRES KERJA, DAN KOMPENSASI: STUDI PADA PT TIDAR KERINCI AGUNG SOLOK SELATAN. JSSR [Internet]. 2026 Jun. 20 [cited 2026 Jul. 17];9(3):4032-7. Available from: https://jurnal.goretanpena.com/index.php/JSSR/article/view/6565